13ª edición del Informe anual de Cuatrecasas y Georgeson
Georgeson y Cuatrecasas han publicado su Informe anual sobre el comportamiento de los inversores institucionales y proxy advisors en la Temporada de Juntas 2023 de las sociedades del Ibex-35 y del Top 40 del Mercado Continuo. El Informe incluye un análisis detallado de las tendencias y las expectativas del mercado con el fin de ayudar a las sociedades cotizadas españolas a preparar su próxima junta general de accionistas.
La gobernanza de la sostenibilidad
El capítulo 4 del Informe incide en la importancia de no entender la sostenibilidad como una cuestión puramente regulatoria circunscrita a un área concreta de la empresa y de promover un cambio en la cultura corporativa, liderado por el consejo de administración. Este cambio de cultura será especialmente importante respecto de:
- El nuevo informe de sostenibilidad. A partir del ejercicio 2024, las sociedades cotizadas tendrán que informar sobre su desempeño en materia de sostenibilidad según el nuevo modelo de Informe de sostenibilidad. Ver nuestro Legal Flash | Información corporativa sobre sostenibilidad: Directiva CSRD y el Post | Novedades en el Informe de Sostenibilidad: Anteproyecto de Ley.
Las compañías deberían tomar conciencia de la trascendencia de este ejercicio de transparencia e implantar políticas y procedimientos similares a los de la información financiera. - Los derechos humanos y el medioambiente. Las compañías deberían revisar también sus sistemas de gestión de impactos en los derechos humanos y el medioambiente con ocasión de la futura normativa sobre debida diligencia de las empresas en materia de sostenibilidad, que se encuentra en fase de negociación entre la Comisión, el Parlamento Europeo y el Consejo. En el caso de la cadena de suministro, más allá de la búsqueda de soluciones contractuales específicas con los proveedores o distribuidores, las compañías deberían llevar a cabo una evaluación de su sistema y gestión de producción y distribución. Para más detalle ver nuestro Legal Flash | Hacia un estándar obligatorio de diligencia y responsabilidad empresarial.
La retribución del consejo
El Informe constata un aumento del apoyo medio a las propuestas retributivas del Ibex-35 y del Top 40 del Mercado Continuo, pero también señala las áreas de mejora para alinear las prácticas con las demandas del mercado, como la transparencia, el equilibrio, la vinculación con el desempeño y la sostenibilidad.
Accountability de los consejeros
Se advierte del creciente riesgo de sufrir un "voto de castigo" en el nombramiento, ratificación o reelección de consejeros cuando la compañía no atiende las demandas de los inversores tras una alta disidencia en la junta anterior. Por ello, el Informe aconseja a las compañías que difundan un plan de acción específico para reducir los niveles de disidencia y evitar la sanción en el voto a los consejeros.
La independencia y la diversidad en el consejo
Los inversores institucionales y proxy advisors son cada vez más exigentes respecto de la independencia y diversidad en el consejo.
El Informe remite al estudio Diversidad y matriz de competencias en el consejo de administración publicado por Cuatrecasas con ocasión de la V edición del Premio Manuel Olivencia al Buen Gobierno Corporativo, para conocer las tendencias y mejores prácticas de buen gobierno en esta materia.