Jennifer Bel está especializada en derechos digitales de los trabajadores, teletrabajo, e igualdad y diversidad en las empresas.
También es profesora investigadora y colaboradora de derecho del trabajo en ESADE Business & Law School y coordinadora del blog laboral de Cuatrecasas.
Máster en Derecho Laboral y Recursos Humanos
ESADE Business & Law School, Barcelona, 2005
Licenciada en Derecho
ESADE Business & Law School, Barcelona, 2005